在商业世界中，关于股权分配的问题一直是一个备受关注的话题，通常情况下，股权的分配是基于投资者的出资比例、参与程度以及对公司的贡献等多方面因素来确定的，在某些情况下，会出现一些投资者只愿意投资而不愿意出力的情况，那么在这种情况下，该如何合理地确定其占股比例呢？

我们需要明确只投资不出力的投资者在公司中所扮演的角色，这类投资者主要提供的是资金支持，他们期望通过投资获得相应的回报，但并不参与公司的日常运营和管理，在这种情况下，他们的占股比例应该与其投资金额相对应，也就是说，投资金额占公司总投资的比例，大致就是其在公司中所占的股份比例。

一家公司计划筹集 100 万元资金，其中有一位投资者愿意出资 30 万元，那么按照这个比例，他在公司中所占的股份约为 30%，这种方式相对简单直接，能够体现出投资者的资金贡献，也符合市场经济中“谁出资，谁受益”的原则。

仅仅根据投资金额来确定占股比例可能并不完全公平，因为在公司的运营过程中，其他出力的股东可能会承担更多的风险和责任，他们的工作和努力对于公司的发展至关重要，如果只按照投资金额来分配股权，可能会导致出力股东的积极性受到打击，从而影响公司的长期发展。

为了更公平地确定只投资不出力的投资者的占股比例，我们可以考虑引入一些其他因素，出资时间的早晚也可以作为一个考虑因素，如果一位投资者在公司成立初期就投入了大量资金，而公司在后期的发展中也取得了良好的业绩，那么这位早期投资者的占股比例可以适当提高一些，以体现其对公司早期发展的重要贡献。

还可以考虑对出力股东进行一定的股权激励，通过给予出力股东一定比例的股权，能够激励他们更加积极地为公司工作，同时也能够平衡只投资不出力的投资者的占股比例，使公司的股权结构更加合理。

只投资不出力的投资者如何占股是一个需要综合考虑多方面因素的问题，既要体现投资者的资金贡献，又要考虑到其他股东的努力和贡献，以确保公司的股权结构合理、公平，能够促进公司的长期稳定发展，在实际操作中，需要根据具体情况进行协商和调整，找到一个各方都能够接受的解决方案。